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02/01/2017

Courrier Cadres - Interview de Thierry Krief

salaire.jpgCliquez sur l'article "5 étapes pour négocier une augmentation de salaire"

11/03/2016

Réponse au chômage - Ne prend-on pas le problème à l'envers ?

billetdhumeur.jpgLe billet d'humeur de Thierry Krief sur l'actualité de l'emploi.

 

Cliquez ici pour lire le billet

21/02/2016

Thierry Krief à la Une de BFM TV

Comment négocier au mieux son salaire d'embauche"

 
20/02/2016
sous.jpgNe pas se brader et éviter de braquer le recruteur par de trop hautes prétentions, voilà les écueils auxquels doit faire face un candidat. Nos conseils pour mener à bien cette négociation à laquelle on est rarement préparés.

La recherche d'un nouveau job est souvent motivée par la perspective d'avoir de nouvelles missions, davantage de responsabilités... mais aussi une meilleure rémunération. Un dernier point épineux devant lequel les candidats se retrouvent démunis, ne sachant ni quand, ni comment aborder le sujet. Mais au préalable, il faut avoir une idée claire de sa valeur sur le marché et se fixer un salaire brut annuel en deçà duquel on ne descendra pas.

T Krief sur BFM TV Lire la suite

25/01/2016

Et maintenant parlez-moi de vous, de vos rêves surtout...

voeux 2015 leger.jpg

Cher(e) ami(e),

Cher(e) client(e) devenu(e) ami(e), Cher(e) ami(e) devenu(e) client(e),

Chers tous,

Au nom de toute l'équipe de NegoAndCo, je vous souhaite une belle et heureuse année 2016. Qu'elle vous apporte de la joie, du bonheur et de la réussite dans tous vos projets.

Cela fait 12 ans que je présente mes voeux en tant que Président de NegoAndCo et je m'en réjouis chaque année.

Ces 2 dernières années ont été riches d'innovation en termes de négociation, d'intégration d'offres pré et post négociation, d'édition d'ouvrages, de publications de vidéos sur la chaîne Youtube de NegoAndCo...

Cette année qui commence réserve encore de grandes surprises ! Mais je ne vous en dit pas plus pour l'instant :-) 

Bonne Année !

Thierry Krief 

Voeux 2016

06/08/2015

Conférence Atteignez vos objectifs professionnels en sachant négocier avec votre employeur. Mardi 3 novembre 18h45 - Paris

logo skemaalumni.jpgNegoAndCo organise une conférence avec la SKEMA Alumni. Elle sera animée par Florence Netter et Marc Piolot

Connaître les principales clefs du jeu d'influence, indispensables pour décoder le point de vue de l'entreprise et rééquilibrer les rapports de force.Connaître les principales clefs du jeu d'influence, indispensables pour décoder le point de vue de l'entreprise et rééquilibrer les rapports de force.

Mardi 3 Novembre 2015
18h45 - 21h30

Paris

Contactez-nous pour vous inscrire au 01.45.27.21.60

10/06/2015

COMMUNIQUE : Plafonnement des Indemnités de Licenciement / Réforme Macron

 

Hier a été annoncée une mesure par le gouvernement concernant le plafonnement des indemnités en cas de licenciement sans cause réelle et sérieuse.

En deux mots, lorsqu'une entreprise se sépare de vous "sans cause réelle et sérieuse", jusqu'à présent  il était possible de demander des dommages et intérêts en fonction du préjudice subi. L'idée de la mesure est de les limiter afin de sécuriser les petites entreprises.

La question est : est-ce que cela s'applique aux clients de NegoAndCo et quelles sont les conséquences ? 

Les entreprises concernées sont les TPE PME. 

On parle d'un seuil maximum de 250 salariés mais il s'agit surtout de protéger les TPE. Rien n'est prévu pour les plus grandes PME ou les grandes entreprises. Donc à court terme, cela ne change strictement rien pour les clients de NegoAndCo.

Cependant pour l'instant c'est une mesure annoncée, mais il reste encore deux problèmes principaux :

  • la mise en œuvre de la mesure, sachant que cela crée une différence de traitement entre les salariés, donc cela pose un problème d' « inconstitutionnalité », 
  • certains syndicats envisagent d'en référer à l'organisation internationale du travail (OIT) qui prévoit qu'en cas de licenciement le préjudice subi doit être réparé.

Je ferai un prochain communiqué si la situation venait à changer. Tous nos consultants et moi-même sommes à votre disposition si vous envisagez de négocier un départ à court, moyen ou long terme.

À très bientôt, merci.

30/04/2015

Comment répondre à la question "Combien voulez-vous ?"

Comment répondre à la question "Combien voulez-vous ?" Vivez un second cours de négociation que Thierry Krief donne à l'Ecole Polytechnique comme si vous y étiez. Ici vous allez vivre la partie d'un cours sur la négociation des conditions d'embauche qui traite spécifiquement la façon de répondre à la question "Combien voulez vous ?" "Quelles sont vos prétentions salariales". Cette séquence dure 20 mn. Bonne vidéo !

https://lnkd.in/eKGpdRK

03/04/2015

Presentation of NegoAndCo

If you want to know more about the Services NegoAndCo offers and how they can help you, this 4 mn video is for you. https://lnkd.in/e9DdgGr Goog film.

 

29/01/2015

Conférence 12 février à l'ISG : Négocier avec son N+1

n+1.jpgDans les contextes actuels de changement perpétuel, les négociations avec son N+1 comportent aujourd’hui de forts enjeux.

Qu’il s’agisse d’un départ de l’entreprise, d’une embauche, d’un repositionnement ou plus simplement d’une augmentation salariale, il existe quelques principes de base à respecter mais aussi des erreurs, qui peuvent être rédhibitoires, à éviter. 

Cet atelier interactif reposera sur des cas concrets :

  • Une embauche
  • Une  mobilité interne
  • Un retour d'expatriation
  • Une augmentation individuelle

Il vous apportera des éléments de réponse dans le cadre de négociations que vous pouvez avoir actuellement ou que vous pourrez avoir dans le futur.

Cet atelier sera animé par Thierry Krief et Marc Piolot

Inscivez-vous en nous envoyant un mail à rencontre@negoandco.co

26/01/2015

Table ronde "Réussir son départ de l'entreprise" le 27/1

Marc Piolot gros plan.jpgTable ronde "Réussir son départ de l'entreprise" animée par Marc Piolot, Directeur NegoAndCo. Mardi 27 janvier à 18h30 à l'INSA de Lyon. 

Cliquez ici pour en savoir plus.